Gratis · 20 pertanyaan · sekitar 3 menit · tanpa daftar
Tes kecerdasan emosional (EQ)
Kecerdasan emosional adalah kemampuan mengenali, memahami, dan mengelola emosi, baik emosimu sendiri maupun emosi orang lain. Nilai 20 pernyataan dan lihat skormu di keempat bidangnya.
Jawabanmu dinilai di tab ini. Tidak ada yang diunggah, disimpan, atau dikirim ke mana pun.
Tentang tes ini
Tes ini mengikuti empat bidang dalam model kecerdasan emosional Daniel Goleman: kesadaran diri (tahu apa yang kamu rasakan dan mengapa), pengelolaan diri (mengendalikan perasaan itu), kesadaran sosial (membaca orang lain), dan pengelolaan hubungan (bergaul, memengaruhi, dan menyelesaikan konflik).
Pernyataannya disusun untuk cv.cm. Ini pemeriksaan laporan diri, bukan EQ-i atau MSCEIT berlisensi, dan laporan diri menunjukkan bagaimana kamu melihat dirimu. Setiap bidang dinilai dari 0 sampai 100: di bawah 40 tergolong rendah, di atas 60 tinggi. Berbeda dengan IQ, ini adalah keterampilan, dan bisa makin baik dengan latihan.
Tes lainnya
- 32 soalTes 16 kepribadian (gaya MBTI)32 soal untuk tipe empat huruf dan seberapa kuat kecenderunganmu.
- 50 soalTes kepribadian Big FiveIPIP 50 domain publik: keterbukaan, kehati-hatian, ekstraversi, keramahan, neurotisisme.
- 20 soalTes introvert atau ekstrovertIntrovert, ambivert, atau ekstrovert, dari 20 butir IPIP berstatus domain publik.
- 36 soalTes EnneagramTemukan tipe utama dari sembilan tipe, dengan skor untuk semuanya.
- 20 soalTes 4 temperamenSanguinis, koleris, melankolis, atau plegmatis? 20 pernyataan, dengan skormu untuk masing-masing.
- 25 soalTes bahasa cintaKata-kata, waktu, hadiah, pelayanan atau sentuhan: cara kamu merasa dicintai.
Tanya jawab
Berapa skor EQ yang bagus?
Di sini tidak ada batas lulus. Skor di atas 60 pada satu bidang berarti kamu melihat keterampilan itu sebagai kekuatanmu; di bawah 40 menandai bidang yang paling perlu dilatih. Perhatikan keseimbangan keempat bidang, bukan satu angka saja.
Bisakah kecerdasan emosional ditingkatkan?
Bisa. Menamai perasaanmu, berhenti sejenak sebelum bereaksi, menanyakan bagaimana orang lain melihat suatu situasi, dan mendengarkan tanpa sibuk menyiapkan jawaban adalah keterampilan yang tumbuh dengan latihan.
Apakah EQ lebih penting daripada IQ?
Keduanya mengukur hal yang berbeda. IQ menguji kemampuan bernalar; EQ soal mengelola emosi dan menghadapi orang. Keduanya penting, dan EQ paling berperan dalam pekerjaan yang bergantung pada kerja tim, kepemimpinan, dan pelayanan.
Seberapa akurat tes EQ laporan diri?
Tes ini menunjukkan bagaimana kamu melihat dirimu, yang bisa berbeda dari cara orang lain melihatmu. Untuk gambaran yang lebih lengkap, minta beberapa orang yang mengenalmu dengan baik menjawab pertanyaannya tentang dirimu.